发布时间：2023-04-28 13:36:05
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今天将为大家分析一个员工绩效管理系统，员工绩效管理系统项目使用框架为SSM(MYECLIPSE)，选用开发工具为idea。
表修改培训管理测试表
| 测试编号 | 功能模块 | 测试步骤 | 录入数据 | 预期结果 | 测试结果 | 测试结论 | 响应耗时 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| TEST_1 | 测试系统中对培训管理的修改功能 | 用户登录系统，在系统中对培训管理进行修改，在培训管理管理页面，点击修改培训管理按钮，向服务器中的修改培训管理模块提交培训管理id信息，培训管理控制层中接受培训管理id信息，获取培训管理的详细信息，展示到修改培训管理页面，修改培训管理的对应字段，点击修改按钮，响应培训管理控制层中的update模块，完成培训管理修改操作 | 培训经历、培训管理、培训时间、 | 页面返回培训管理信息，并展示到对应展示栏中，培训管理控制层接收更改后的培训管理信息，返回页面提示信息修改培训管理成功 | 修改培训管理成功，t_peixunguanli表中培训管理数据更新为修改后数据 | 修改培训管理功能可正常使用 | 1S |
修改培训管理信息用例描述，具体用例描述如表2-x所示：
表2-x修改培训管理信息用例描述表
| 编号 | 1-x | 用例名称 | 修改培训管理信息 |
|---|---|---|---|
| 使用人员 | 用户 | ||
| 输入 | 培训经历、培训管理、培训时间、 | ||
| 系统响应 | 系统提示修改培训管理信息成功，并跳转培训管理管理页面 | ||
| 前置条件 | 用户登录 | 后置条件 | 用户成功修改培训管理 |
| 交互行为 | 1.用户登录系统 2.用户输入需修改的培训管理信息，进行修改 3.系统校验培训管理信息 4.根据培训管理id从数据库peixunguanli表中同步修改后的培训管理信息 5.返回页面修改培训管理成功信息，跳转到培训管理管理页面 | ||
| 特别说明 | 用户需先登录 | ||
表修改管理员测试表
| 测试编号 | 功能模块 | 测试步骤 | 录入数据 | 预期结果 | 测试结果 | 测试结论 | 响应耗时 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| TEST_2 | 测试系统中对管理员的修改功能 | 用户登录系统，在系统中对管理员进行修改，在管理员管理页面，点击修改管理员按钮，向服务器中的修改管理员模块提交管理员id信息，管理员控制层中接受管理员id信息，获取管理员的详细信息，展示到修改管理员页面，修改管理员的对应字段，点击修改按钮，响应管理员控制层中的update模块，完成管理员修改操作 | 密码、管理员、账号、管理员id、 | 页面返回管理员信息，并展示到对应展示栏中，管理员控制层接收更改后的管理员信息，返回页面提示信息修改管理员成功 | 修改管理员成功，t_admin表中管理员数据更新为修改后数据 | 修改管理员功能可正常使用 | 1S |
修改管理员信息用例描述，具体用例描述如表2-x所示：
表2-x修改管理员信息用例描述表
| 编号 | 1-x | 用例名称 | 修改管理员信息 |
|---|---|---|---|
| 使用人员 | 用户 | ||
| 输入 | 密码、管理员、账号、管理员id、 | ||
| 系统响应 | 系统提示修改管理员信息成功，并跳转管理员管理页面 | ||
| 前置条件 | 用户登录 | 后置条件 | 用户成功修改管理员 |
| 交互行为 | 1.用户登录系统 2.用户输入需修改的管理员信息，进行修改 3.系统校验管理员信息 4.根据管理员id从数据库admin表中同步修改后的管理员信息 5.返回页面修改管理员成功信息，跳转到管理员管理页面 | ||
| 特别说明 | 用户需先登录 | ||
表修改信息录入测试表
| 测试编号 | 功能模块 | 测试步骤 | 录入数据 | 预期结果 | 测试结果 | 测试结论 | 响应耗时 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| TEST_3 | 测试系统中对信息录入的修改功能 | 用户登录系统，在系统中对信息录入进行修改，在信息录入管理页面，点击修改信息录入按钮，向服务器中的修改信息录入模块提交信息录入id信息，信息录入控制层中接受信息录入id信息，获取信息录入的详细信息，展示到修改信息录入页面，修改信息录入的对应字段，点击修改按钮，响应信息录入控制层中的update模块，完成信息录入修改操作 | 爱好、职务、姓名、年龄、性别、信息录入、 | 页面返回信息录入信息，并展示到对应展示栏中，信息录入控制层接收更改后的信息录入信息，返回页面提示信息修改信息录入成功 | 修改信息录入成功，t_xinxiluru表中信息录入数据更新为修改后数据 | 修改信息录入功能可正常使用 | 1S |
修改信息录入信息用例描述，具体用例描述如表2-x所示：
表2-x修改信息录入信息用例描述表
| 编号 | 1-x | 用例名称 | 修改信息录入信息 |
|---|---|---|---|
| 使用人员 | 用户 | ||
| 输入 | 爱好、职务、姓名、年龄、性别、信息录入、 | ||
| 系统响应 | 系统提示修改信息录入信息成功，并跳转信息录入管理页面 | ||
| 前置条件 | 用户登录 | 后置条件 | 用户成功修改信息录入 |
| 交互行为 | 1.用户登录系统 2.用户输入需修改的信息录入信息，进行修改 3.系统校验信息录入信息 4.根据信息录入id从数据库xinxiluru表中同步修改后的信息录入信息 5.返回页面修改信息录入成功信息，跳转到信息录入管理页面 | ||
| 特别说明 | 用户需先登录 | ||
表修改用户测试表
| 测试编号 | 功能模块 | 测试步骤 | 录入数据 | 预期结果 | 测试结果 | 测试结论 | 响应耗时 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| TEST_4 | 测试系统中对用户的修改功能 | 用户登录系统，在系统中对用户进行修改，在用户管理页面，点击修改用户按钮，向服务器中的修改用户模块提交用户id信息，用户控制层中接受用户id信息，获取用户的详细信息，展示到修改用户页面，修改用户的对应字段，点击修改按钮，响应用户控制层中的update模块，完成用户修改操作 | 用户id、账号、职务、用户、姓名、 | 页面返回用户信息，并展示到对应展示栏中，用户控制层接收更改后的用户信息，返回页面提示信息修改用户成功 | 修改用户成功，t_yonghu表中用户数据更新为修改后数据 | 修改用户功能可正常使用 | 1S |
修改用户信息用例描述，具体用例描述如表2-x所示：
表2-x修改用户信息用例描述表
| 编号 | 1-x | 用例名称 | 修改用户信息 |
|---|---|---|---|
| 使用人员 | 用户 | ||
| 输入 | 用户id、账号、职务、用户、姓名、 | ||
| 系统响应 | 系统提示修改用户信息成功，并跳转用户管理页面 | ||
| 前置条件 | 用户登录 | 后置条件 | 用户成功修改用户 |
| 交互行为 | 1.用户登录系统 2.用户输入需修改的用户信息，进行修改 3.系统校验用户信息 4.根据用户id从数据库yonghu表中同步修改后的用户信息 5.返回页面修改用户成功信息，跳转到用户管理页面 | ||
| 特别说明 | 用户需先登录 | ||
表修改工资管理测试表
| 测试编号 | 功能模块 | 测试步骤 | 录入数据 | 预期结果 | 测试结果 | 测试结论 | 响应耗时 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| TEST_5 | 测试系统中对工资管理的修改功能 | 用户登录系统，在系统中对工资管理进行修改，在工资管理管理页面，点击修改工资管理按钮，向服务器中的修改工资管理模块提交工资管理id信息，工资管理控制层中接受工资管理id信息，获取工资管理的详细信息，展示到修改工资管理页面，修改工资管理的对应字段，点击修改按钮，响应工资管理控制层中的update模块，完成工资管理修改操作 | 工资管理、工资管理id、提成、奖金、 | 页面返回工资管理信息，并展示到对应展示栏中，工资管理控制层接收更改后的工资管理信息，返回页面提示信息修改工资管理成功 | 修改工资管理成功，t_gongziguanli表中工资管理数据更新为修改后数据 | 修改工资管理功能可正常使用 | 1S |
修改工资管理信息用例描述，具体用例描述如表2-x所示：
表2-x修改工资管理信息用例描述表
| 编号 | 1-x | 用例名称 | 修改工资管理信息 |
|---|---|---|---|
| 使用人员 | 用户 | ||
| 输入 | 工资管理、工资管理id、提成、奖金、 | ||
| 系统响应 | 系统提示修改工资管理信息成功，并跳转工资管理管理页面 | ||
| 前置条件 | 用户登录 | 后置条件 | 用户成功修改工资管理 |
| 交互行为 | 1.用户登录系统 2.用户输入需修改的工资管理信息，进行修改 3.系统校验工资管理信息 4.根据工资管理id从数据库gongziguanli表中同步修改后的工资管理信息 5.返回页面修改工资管理成功信息，跳转到工资管理管理页面 | ||
| 特别说明 | 用户需先登录 | ||
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